Gratis je kennis bijspijkeren!

 

Omdat wij graag onze kennis en expertise over de arbeidsmarkt met je delen.

 

Hoe kun je anders reorganiseren?

Reorganiseren is arbeidsintensief, kostbaar en kan schadelijk zijn voor de arbeidsverhoudingen en de reputatie van een onderneming.

Maar het kan ook anders. Sneller, goedkoper en beter. Dat kan als werknemers vrijwillig kiezen voor een vertrek.

Hoe werkt dat?

In deze whitepaper delen we 8 tips voor het opzetten van diverse vrijwillige arbeidsmobiliteit-programma’s.

 

Download de whitepaper